"인  사  발  령 (2004. 3. 4일자)    ≪ 인 사 배 경 ≫    ○ 2004년도 영어정예화과정 교육입교로 발생한 결원직 충원  ○ 제주도 ↔ 시․군간 인사교류로 인한 보직이동    □ 인 사 내 용    《 인사규모 》        ◇ 지난 2004. 1. 17일자 직제개편에 따른 인사 대폭 시행했음을 감안        금번인사는 조직의 안정성 유지에 주안점을 두고 장기교육 인사        교류 등으로 발생한 인사요인에 대응한 결원직 충원위주로 시행        ◇ 금번 인사에도 인사기준․방침․일정 및 승진후보자 사전공개와        승진임용자 다면평가 적용으로 인사운영의 공정성․투명성 제고          총 58명 - 승진 24명(직위승진 2명 포함)  전보 34명    《 승진임용 》        ◇ 승진후보자명부 70% 다면평가결과 30% 합산한 종합순위 명부에        의한 승진대상자 확정으로 공정성과 합리성 확보        ◇ 장기근속 우수공무원 조기승진임용으로 하위직 사기진작          총 24명 - 6급 3명 직무대리 2명 7급 6명 기능직 13명    《 전보임용 》        ◇ 결원직 업무특성에 따라 경력․직무경험․능력을 종합적으로 고려한          적재적소 배치        ◇ 본인 인사고충 사항 및 부서장 요청사항 최대한 반영으로 전보인사 합리성 확보          총 34명 - 6급 18명 7급이하 16명    □ 인 사 현 황 ; 첨 부
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